جارى البحث

وزارة العمل تقيّم نتائج حملة قوننة أوضاع العمالة غير الأردنية تمهيدا لرفعها لمجلس الوزراء

دقائق القراءة: 2
تاريخ الإنشاء: 03-10-2026 00:17
وزارة العمل تقيّم نتائج حملة قوننة أوضاع العمالة غير الأردنية تمهيدا لرفعها لمجلس الوزراء
صورة تعبيرية. (istockphoto)
حفظ

صوّب أكثر من 152 ألف عامل غير أردني أوضاعهم خلال فترة القوننة وتوفيق أوضاع العمالة غير الأردنية التي امتدت 4 أشهر، من حزيران وحتى 30 أيلول الماضي، وفق الناطق باسم وزارة العمل محمد الزيود.

وقال الزيود، الجمعة، لـ"المملكة"، إن الأرقام الأولية تشير إلى أن أكثر من 350 ألف تصريح عمل أصبح ساري المفعول، موضحا أن هذه الأرقام لا تشمل المعاملات التي استُكملت إجراءاتها لاحقا، والتي ستضاف إلى النتائج النهائية.

وأضاف أن أكثر من 3800 عامل غير أردني غادروا المملكة نهائيا، مستفيدين من الإعفاءات المالية التي أُقرت خلال فترة القوننة، دون دفع أي مبالغ للخزينة، شريطة مغادرتهم المملكة خروجًا بلا عودة.

وأوضح الزيود أن قرار مجلس الوزراء بشأن قوننة أوضاع العمالة غير الأردنية تضمن إعفاءات مالية شملت تخفيض رسوم تصاريح العمل بنسبة 50% عن كل سنة سابقة، إلى جانب الإعفاء من الغرامات المالية المترتبة على العمالة، سواء المقيدة أو غير المقيدة بإقامة، بما في ذلك غرامات وزارتي العمل والداخلية.

وأشار إلى أن القرار تضمن أيضا السماح للعمالة غير الأردنية بالانتقال بين القطاعات، بما يتيح لأصحاب العمل الاستفادة من العمالة الموجودة في المملكة، ويسهم في تنظيم سوق العمل وضمان التزام العمال وأصحاب العمل بأحكام القانون.

وفيما يتعلق بالإجراءات الرقابية، كشف الزيود عن إدخال تقنية بصمة العين إلى منظومة التفتيش التابعة لوزارة العمل، بهدف تطوير آليات التفتيش والتحقق من هوية العامل الوافد وبياناته، بما في ذلك معلومات تصريح العمل، حتى في حال عدم حيازته وثائق ورقية.

وبين أن التقنية الجديدة تتيح لمفتشي العمل الوصول مباشرة إلى بيانات العامل عبر الأجهزة الإلكترونية، والتحقق من صحة المعلومات وتصريح العمل، لافتا إلى أن المنظومة الجديدة تدعم التفتيش الإلكتروني وتوثيقه بالصوت والصورة.

وبشأن الإجراءات المتعلقة بالعمال الذين لم يصوبوا أوضاعهم خلال الفترة المحددة، قال الزيود إن الوزارة تنتظر قرار مجلس الوزراء بشأن آلية التعامل معهم، بما في ذلك إمكانية تمديد فترة القوننة، مبينا أن القرار لم يُحسم بعد.

وبين الزيود أن وزارة العمل تجري حاليا تقييما شاملا لنتائج حملة القوننة، يتضمن دراسة حجم الإقبال والتحديات التي واجهتها، تمهيدا لرفع النتائج النهائية إلى مجلس الوزراء لاتخاذ القرار المناسب بشأن المرحلة المقبلة.

المملكة

أخبار ذات صلة

وزارة العمل
الأردن ومنظمة العمل الدولية يوقعان اتفاقية لتحسين ظروف العمل في قطاع الألبسة
وقعت وزارة العمل ومنظمة العمل الدولية، الاثنين، اتفاقية مشروع "عمل أفضل وحوكمة العمل لدعم قطاع الألبسة في الأردن"، الهادف إلى تحسين ظروف العمل، وتعزيز حماية حقوق العمال، وترسيخ معايير العمل اللائق والحوكمة المستدامة في القطاع. وجرى توقيع الاتفاقية برعاية وزير النقل ووزير العمل نضال القطامين، والمديرة الإقليمية للدول العربية في منظمة العمل الدولية ربى جرادات، في إطار شراكة تحظى بدعم الحكومة والمنظمة وأصحاب المصلحة في القطاع. ويستهدف المشروع دعم امتثال المصانع لمعايير العمل اللائق، وتعزيز أنظمة العمل على مستوى القطاع، إلى جانب منع العمل الجبري، وترسيخ ممارسات الاستقدام العادل، وتوسيع وصول العمال إلى آليات الدعم والتمثيل والانتصاف، وتعزيز المؤسسات المعنية بحماية حقوقهم. ويتضمن المشروع إنشاء مركز مخصص لخدمة العمال، مع التركيز على العمال غير الأردنيين والنساء، وتطوير أنظمة معالجة الشكاوى وتسوية نزاعات العمل، بما يسهم في توفير بيئة عمل أكثر عدالة واستدامة، وتعزيز قدرة قطاع الألبسة الأردني على المنافسة دوليا. وتبدأ مرحلة التنفيذ بفترة تأسيسية تمتد ثلاثة أشهر، يجري خلالها وضع ترتيبات الحوكمة،
وزارة العمل
ضبط 28 عاملة منزل مسجل بحق بعضهن بلاغات هروب منذ 10 سنوات
ضبطت وزارة العمل خلال الأيام الماضية 28 عاملة منزل من جنسيات مختلفة، مسجل بحقهن بلاغات هروب. وأوضح الناطق الإعلامي للوزارة، محمد الزيود، أن فرق التفتيش تابعت هذه الحالات، وتبيّن أن العاملات المضبوطات يحملن تصاريح عمل وإقامات منتهية، مشيراً إلى أن بعضهن لم يجددن أوضاعهن القانونية منذ 10 سنوات. ودعا الزيود المواطنين إلى عدم التعامل مع عاملات المنازل اللواتي يعملن بنظام المياومة أو بالساعة أو تشغيلهن، مؤكدا أن هذا الإجراء يُعد مخالفة صريحة لأحكام قانون العمل. المملكة
وزارة العمل
وزارة العمل توقّع اتفاقيتين لدعم تشغيل أردنيين في القطاع الزراعي والصناعات الغذائية
وقّعت وزارة العمل، الثلاثاء، اتفاقيتين مع شركتي "الألفية للاستثمارات الزراعية" و"الغذاء الآمن للصناعات الغذائية"، بهدف دعم تشغيل 171 أردنيا وأردنية في القطاعين الزراعي والغذائي مع التركيز على زيادة تشغيل الإناث. كما يهدف التعاون من خلال الاتفاقية إلى توعية الباحثين والباحثات عن العمل وأهالي هؤلاء الباحثين بأهمية ثقافة الالتزام بالعمل والأنظمة الداخلية لهذه الشركات. وقّع الاتفاقيتين وزير النقل والعمل نضال القطامين، وعن الشركتين كلّ من المدير العام لشركة الألفية علي المدني، وحسان القضاة المدير العام لشركة الغذاء الآمن للصناعات الغذائية بحضور الأمين العام للوزارة عبد الحليم دوجان. وتقضي الاتفاقية الأولى بدعم تشغيل 121 أردنياً وأردنية لدى شركة الألفية في منطقة وادي عربة لمدة عام، ضمن برنامج دعم العمالة الوطنية؛ بما يسهم في خلق فرص عمل جديدة وتعزيز مشاركة المرأة في سوق العمل عبر منح إضافية لتشغيل الإناث. فيما تهدف الاتفاقية الثانية إلى دعم تشغيل 50 أردنياً وأردنية لدى شركة الغذاء الآمن في مجمع الصناعات الزراعية التنموية بالأغوار الجنوبية في محافظة الكرك، مع دعم أجورهم لمدة ثلاث سنوات، مع من
وزارة العمل
توجه لاستحداث قسم للثقافة المؤسسية في وزارة العمل
أعلن وزير النقل وزير العمل نضال القطامين، بحضور وزيرة دولة لتطوير القطاع العام بدرية البلبيسي، عن توجه وزارة العمل لاستحداث قسم للثقافة المؤسسية في الوزارة، يُعنى باستطلاع الآراء وتحسين سلوك مقدمي الخدمات، بما ينعكس على تعزيز جودة الخدمات وتسهيل الإجراءات على المواطنين. جاء حديث القطامين خلال اطلاعه والبلبيسي على تقييم الثقافة المؤسسية في وزارة العمل، الأحد، في إطار المرحلة الثانية من مشروع تقييم الثقافة المؤسسية في القطاع العام، بحضور أمين عام الوزارة عبد الحليم دوجان، وأمين عام هيئة الخدمة والإدارة العامة ياسر النسور، ومديرة وحدة إدارة وتنفيذ برنامج تحديث القطاع العام مي عليان، وعدد من مديري المديريات وفريق تقييم الثقافة المؤسسية. وأكد أهمية مكون الثقافة المؤسسية في تحديث القطاع العام؛ لدوره الفاعل في تسهيل الإجراءات وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين، الأمر الذي يسهم في رفع ترتيب الأردن في المؤشرات الدولية الخاصة بالإدارة الحكومية والخدمات العامة. ودعا القطامين مديري المديريات إلى التعاون المطلق مع فريق التقييم المكون من مختلف الدوائر الحكومية، وتوفير كل التسهيلات لهم، للوقوف على